definisci con un aggettivo il "clima"
del gruppo..............
esiste qualche sottogruppo?.....da chi è formato?
...............
nel gruppo c'è più cooperazione o
competizione?..........
la comunicazione è efficace?...........
il gruppo è capace di autorganizzarsi? ..........
il gruppo è creativo (ci sono idee nuove? si cambia
spesso?) . . . .
come descriveresti il rapporto gruppo/referente?
dipendenza ....... controdipendenza ..... interdipendenza .....competizione
..... ambivalenza .....
il gruppo è organizzato in modo chiaro?
i conflitti nel gruppo:
vengono evitati
vengono soffocati
si esprimono in forme negative
vengono affronati e superati
sul campo (fuori dall'ufficio) quali problemi puoi
segnalare? .......................
...............................................................................................................................
Scheda2 - I ruoli
Descrizioni di comportamento
Nomi dei membri del gruppo
(chi fa più spesso....?)
